Ｑ．私はダイビング未経験の学生ですが、海と大自然に囲まれた場所で働くダイビングインストラクターになることが夢です。
ただ、女性として将来的には母親になることを考えると、出産後のキャリアについて不安を感じています。
どちらも機会を逃してしまうと、二度とできないかもしれないと思うと、葛藤しています。
将来的なキャリアと家族とのバランスをどう取るか悩んでいます。
何かアドバイスしていただけますか？
| Ａ．お若いのに素晴らしい夢を持っておられますね！
家族とキャリアのバランスを取ることは、女性にとって大きな課題です。 特に、出産と年齢には密接な関係があり、20代が妊娠や出産に適した年齢であり、30代以降は卵子の質が低下し、高齢出産のリスクが高まります。 女性は個人的な状況に基づいて出産年齢を決定すべきですが、出産リスクを理解することは重要です。 出産後にキャリアを継続することは可能である一方で、働くダイビングスクールが出産後の女性インストラクターをサポートする体制が整っているか十分に確認することが必要でしょう。 例えばココモでは、実際に、妊娠、出産を経、柔軟な労働時間やリモートワークのオプションなど、選択肢があり、母親としての時間を大切にしながら、自分自身の夢を追求することができています。 実例として、妊娠、出産を経ても活躍するダイビングインストラクターをご紹介します。 女性インストラクターの活動(実例)
柔軟で余裕のある勤務体制(実例)
このように、出産後も仕事と家庭を無理なく両立し、柔軟な勤務体制や育児支援など、スクールからの充実したサポートで、効率よくキャリアを積み上げながら、 託児所等に頼る必要なく、子供と毎日ほぼ２４時間、プライベートも店頭業務中も一緒に過ごせる生活が実現できています。 彼女の努力とスクール側のサポートが実を結び、ママさんダイビング・インストラクターとしてのひとつのモデルケースを構築し、現在はスクールの取締役として、更に新しい取り組みやビジネス展開をリードしています。 彼女の事例は、女性がキャリアを進めることができるという希望を与え、多くの女性たちに影響を与えています。 そのためには、まずは将来的なキャリアと家族とのバランスについて、具体的に考え、アプローチを模索するとともに、そのようなサポートが可能なダイビングスクールを探す、もしくは、自ら起業することも考えてみるべきでしょう。 当社は、ダイビングに情熱を持つ人たちが起業するためのサポートを提供しています。 私たちは、起業家の方々が必要な知識やスキルを身につけ、成功するためのツールを提供することで、彼らが自信を持って自分のビジネスを立ち上げることができるようにしています。 私たちのサポートには、未経験の方が初心者ライセンスを取得することころから、プロ・インストラクターの育成、起業、法人設立、ビジネスプランの策定、資金調達、マーケティング戦略の開発、顧客獲得のための効果的な営業手法から、業務効率化・ＩＴ化、資産運用についてなどの幅広い支援などが含まれます。 起業の行動を起こしてから、実際に運営に当たるまで数年かかるものです。思い立ったが吉日、何でもお気軽に、そして早めにご相談ください。 私たちの目的は、ダイビング愛好家たちが自分の夢を実現するためのサポートをすることです。 私たちは、ダイビング産業が成長する中で、ビジネスの立ち上げから成功に導くためのサポートを提供し続けています。 |
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